دورات الموارد البشرية والتدريب في لندن
مواعيد دورات الموارد البشرية والتدريب الحضورية في لندن، المملكة المتحدة من 2027 إلى 2030. تمنح متخصصي الموارد البشرية والتعلم أطرًا عملية لجذب الكفاءات وتطويرها والاحتفاظ بها.
136 جلسة
يناير 2027 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 25 يناير – 5 فبراير 2027 | البرنامج المهني الشامل في تطوير التعلم الإلكترونيSGT-HR135 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 25 يناير – 5 فبراير 2027 | البرنامج المهني الشامل في مهارات التوجيه لمتخصصي الموارد البشريةSGT-HR177 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
فبراير 2027 15 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 1–12 فبراير 2027 | البرنامج المهني الشامل في إدارة الأداءSGT-HR120 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 1–5 فبراير 2027 | أساسيات مهارات التوجيه لمتخصصي الموارد البشريةSGT-HR175 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 8–12 فبراير 2027 | تحليلات الموارد البشرية وتخطيط القوى العاملةSGT-HR105 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 8–12 فبراير 2027 | أساسيات قانون العمل وعلاقات الموظفينSGT-HR136 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 8–12 فبراير 2027 | أساسيات التهيئة والاحتفاظ بالموظفينSGT-HR154 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 8–19 فبراير 2027 | البرنامج المهني الشامل في التنوع والشمولSGT-HR165 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 15–19 فبراير 2027 | أساسيات الاستقطاب والاختيارSGT-HR106 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 15–19 فبراير 2027 | أساسيات تحليل الوظائف وتقييمهاSGT-HR115 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 15–19 فبراير 2027 | إدارة التعلم والتطوير: المستوى المتقدمSGT-HR128 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 15–26 فبراير 2027 | البرنامج المهني الشامل في إدارة التعلم والتطويرSGT-HR129 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 15–19 فبراير 2027 | شؤون الموظفين: المستوى المتقدمSGT-HR158 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 15–19 فبراير 2027 | الرفاهية في بيئة العمل: المستوى المتقدمSGT-HR167 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 22–26 فبراير 2027 | أساسيات المقابلات المبنية على الكفاءاتSGT-HR109 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 22–26 فبراير 2027 | أساسيات إدارة التعلم والتطويرSGT-HR127 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 22–26 فبراير 2027 | قانون العمل وعلاقات الموظفين: المستوى المتقدمSGT-HR137 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
مارس 2027 6 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 1–5 مارس 2027 | تطوير التعلم الإلكتروني: المستوى المتقدمSGT-HR134 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 1–5 مارس 2027 | سياسات وإجراءات الموارد البشرية: المستوى المتقدمSGT-HR140 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 1–12 مارس 2027 | البرنامج المهني الشامل في تدقيق الموارد البشريةSGT-HR162 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 15–19 مارس 2027 | أساسيات التطوير المهنيSGT-HR151 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 22 مارس – 2 أبريل 2027 | البرنامج المهني الشامل في الاستقطاب والاختيارSGT-HR108 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 22 مارس – 2 أبريل 2027 | البرنامج المهني الشامل في التصميم التعليميSGT-HR132 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
مايو 2027 8 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 10–21 مايو 2027 | البرنامج المهني الشامل في التهيئة والاحتفاظ بالموظفينSGT-HR156 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 17–21 مايو 2027 | تحليل الوظائف وتقييمها: المستوى المتقدمSGT-HR116 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 17–21 مايو 2027 | أساسيات إدارة المواهبSGT-HR121 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 17–21 مايو 2027 | إدارة المواهب: المستوى المتقدمSGT-HR122 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 17–28 مايو 2027 | البرنامج المهني الشامل في سياسات وإجراءات الموارد البشريةSGT-HR141 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 17–21 مايو 2027 | التطوير المهني: المستوى المتقدمSGT-HR152 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 17–21 مايو 2027 | التهيئة والاحتفاظ بالموظفين: المستوى المتقدمSGT-HR155 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 17–28 مايو 2027 | البرنامج المهني الشامل في أطر الكفاءاتSGT-HR174 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
يونيو 2027 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 14–25 يونيو 2027 | البرنامج المهني الشامل في شؤون الموظفينSGT-HR159 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
يوليو 2027 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 5–9 يوليو 2027 | أساسيات تطوير التعلم الإلكترونيSGT-HR133 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
سبتمبر 2027 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 20 سبتمبر – 1 أكتوبر 2027 | البرنامج المهني الشامل في الثقافة التنظيميةSGT-HR150 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
أكتوبر 2027 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 11–15 أكتوبر 2027 | تخطيط القوى العاملة: المستوى المتقدمSGT-HR143 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 25–29 أكتوبر 2027 | أساسيات شؤون الموظفينSGT-HR157 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
نوفمبر 2027 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 8–12 نوفمبر 2027 | أساسيات الثقافة التنظيميةSGT-HR148 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 22–26 نوفمبر 2027 | أساسيات أطر الكفاءاتSGT-HR172 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
يناير 2028 3 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 10–14 يناير 2028 | تحليل الاحتياجات التدريبية وقياس العائدSGT-HR102 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 17–21 يناير 2028 | الموارد البشرية الرقمية: المستوى المتقدمSGT-HR179 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 24 يناير – 4 فبراير 2028 | البرنامج المهني الشامل في التعويضات والمزاياSGT-HR114 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
فبراير 2028 11 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 7–11 فبراير 2028 | تحليل الوظائف وتقييمها: المستوى المتقدمSGT-HR116 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 7–11 فبراير 2028 | أساسيات تطوير التعلم الإلكترونيSGT-HR133 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 7–11 فبراير 2028 | التهيئة والاحتفاظ بالموظفين: المستوى المتقدمSGT-HR155 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 7–11 فبراير 2028 | أساسيات برامج التوطينSGT-HR169 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–18 فبراير 2028 | إدارة الأداء المبنية على الكفاءاتSGT-HR104 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–18 فبراير 2028 | أساسيات الاستقطاب والاختيارSGT-HR106 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–18 فبراير 2028 | أساسيات إدارة التعلم والتطويرSGT-HR127 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–18 فبراير 2028 | التصميم التعليمي: المستوى المتقدمSGT-HR131 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 21–25 فبراير 2028 | المقابلات المبنية على الكفاءات: المستوى المتقدمSGT-HR110 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 21–25 فبراير 2028 | التطوير المهني: المستوى المتقدمSGT-HR152 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 21–25 فبراير 2028 | شؤون الموظفين: المستوى المتقدمSGT-HR158 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
مارس 2028 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 13–17 مارس 2028 | تحليلات الموارد البشرية وتخطيط القوى العاملةSGT-HR105 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
أبريل 2028 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 10–14 أبريل 2028 | إدارة المواهب: المستوى المتقدمSGT-HR122 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 24 أبريل – 5 مايو 2028 | البرنامج المهني الشامل في التنوع والشمولSGT-HR165 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
مايو 2028 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 1–5 مايو 2028 | أساسيات شراكة الموارد البشرية مع الأعمالSGT-HR145 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 1–5 مايو 2028 | أساسيات أطر الكفاءاتSGT-HR172 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
يونيو 2028 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 5–16 يونيو 2028 | البرنامج المهني الشامل في الثقافة التنظيميةSGT-HR150 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
يوليو 2028 3 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 3–14 يوليو 2028 | البرنامج المهني الشامل في تحليل الوظائف وتقييمهاSGT-HR117 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 24–28 يوليو 2028 | الاستقطاب والاختيار: المستوى المتقدمSGT-HR107 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 24–28 يوليو 2028 | سياسات وإجراءات الموارد البشرية: المستوى المتقدمSGT-HR140 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
سبتمبر 2028 3 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 4–8 سبتمبر 2028 | الرفاهية في بيئة العمل: المستوى المتقدمSGT-HR167 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 11–22 سبتمبر 2028 | البرنامج المهني الشامل في تطوير التعلم الإلكترونيSGT-HR135 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 25–29 سبتمبر 2028 | أطر الكفاءات: المستوى المتقدمSGT-HR173 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
أكتوبر 2028 3 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 2–6 أكتوبر 2028 | أساسيات شؤون الموظفينSGT-HR157 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 16–20 أكتوبر 2028 | أساسيات تخطيط القوى العاملةSGT-HR142 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 23–27 أكتوبر 2028 | مهارات التوجيه لمتخصصي الموارد البشرية: المستوى المتقدمSGT-HR176 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
نوفمبر 2028 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 6–17 نوفمبر 2028 | البرنامج المهني الشامل في التطوير المهنيSGT-HR153 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
ديسمبر 2028 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 4–15 ديسمبر 2028 | البرنامج المهني الشامل في تخطيط القوى العاملةSGT-HR144 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 4–8 ديسمبر 2028 | أساسيات الثقافة التنظيميةSGT-HR148 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
يناير 2029 10 جلسة
فبراير 2029 8 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 5–9 فبراير 2029 | أساسيات الارتباط الوظيفيSGT-HR124 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 5–16 فبراير 2029 | البرنامج المهني الشامل في الرفاهية في بيئة العملSGT-HR168 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 12–16 فبراير 2029 | الاستقطاب والاختيار: المستوى المتقدمSGT-HR107 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 12–23 فبراير 2029 | البرنامج المهني الشامل في إدارة الأداءSGT-HR120 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 12–16 فبراير 2029 | أساسيات شراكة الموارد البشرية مع الأعمالSGT-HR145 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 12–16 فبراير 2029 | شراكة الموارد البشرية مع الأعمال: المستوى المتقدمSGT-HR146 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 12–16 فبراير 2029 | أساسيات تدقيق الموارد البشريةSGT-HR160 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 12–16 فبراير 2029 | أساسيات أطر الكفاءاتSGT-HR172 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
مارس 2029 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 19–23 مارس 2029 | أساسيات إدارة التعلم والتطويرSGT-HR127 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
أبريل 2029 5 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 2–6 أبريل 2029 | التطوير المهني: المستوى المتقدمSGT-HR152 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 9–13 أبريل 2029 | الرفاهية في بيئة العمل: المستوى المتقدمSGT-HR167 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 23–27 أبريل 2029 | إعداد المدربينSGT-HR103 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 23 أبريل – 4 مايو 2029 | البرنامج المهني الشامل في تطوير التعلم الإلكترونيSGT-HR135 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 23–27 أبريل 2029 | أطر الكفاءات: المستوى المتقدمSGT-HR173 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
مايو 2029 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 7–11 مايو 2029 | أساسيات مهارات التوجيه لمتخصصي الموارد البشريةSGT-HR175 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–18 مايو 2029 | التصميم التعليمي: المستوى المتقدمSGT-HR131 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
يونيو 2029 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 4–15 يونيو 2029 | البرنامج المهني الشامل في إدارة المواهبSGT-HR123 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 18–29 يونيو 2029 | البرنامج المهني الشامل في التطوير المهنيSGT-HR153 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
يوليو 2029 3 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 16–20 يوليو 2029 | تخطيط القوى العاملة: المستوى المتقدمSGT-HR143 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 23–27 يوليو 2029 | أساسيات الرفاهية في بيئة العملSGT-HR166 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 23–27 يوليو 2029 | مهارات التوجيه لمتخصصي الموارد البشرية: المستوى المتقدمSGT-HR176 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
سبتمبر 2029 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 10–14 سبتمبر 2029 | أساسيات تحليل الوظائف وتقييمهاSGT-HR115 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
أكتوبر 2029 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 15–19 أكتوبر 2029 | الإدارة الاستراتيجية للموارد البشريةSGT-HR101 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
نوفمبر 2029 3 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 5–9 نوفمبر 2029 | أساسيات إدارة الأداءSGT-HR118 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 5–16 نوفمبر 2029 | البرنامج المهني الشامل في التهيئة والاحتفاظ بالموظفينSGT-HR156 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 26–30 نوفمبر 2029 | أساسيات التهيئة والاحتفاظ بالموظفينSGT-HR154 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
ديسمبر 2029 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 3–14 ديسمبر 2029 | البرنامج المهني الشامل في الاستقطاب والاختيارSGT-HR108 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
يناير 2030 13 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 7–11 يناير 2030 | تحليل الاحتياجات التدريبية وقياس العائدSGT-HR102 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 7–11 يناير 2030 | الارتباط الوظيفي: المستوى المتقدمSGT-HR125 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 7–11 يناير 2030 | أساسيات شراكة الموارد البشرية مع الأعمالSGT-HR145 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 7–11 يناير 2030 | مهارات التوجيه لمتخصصي الموارد البشرية: المستوى المتقدمSGT-HR176 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–25 يناير 2030 | البرنامج المهني الشامل في إدارة المواهبSGT-HR123 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 14–25 يناير 2030 | البرنامج المهني الشامل في الارتباط الوظيفيSGT-HR126 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 14–18 يناير 2030 | أساسيات إدارة التعلم والتطويرSGT-HR127 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–18 يناير 2030 | قانون العمل وعلاقات الموظفين: المستوى المتقدمSGT-HR137 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 14–25 يناير 2030 | البرنامج المهني الشامل في تدقيق الموارد البشريةSGT-HR162 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 14–25 يناير 2030 | البرنامج المهني الشامل في أطر الكفاءاتSGT-HR174 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 21–25 يناير 2030 | التنوع والشمول: المستوى المتقدمSGT-HR164 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 21 يناير – 1 فبراير 2030 | البرنامج المهني الشامل في الموارد البشرية الرقميةSGT-HR180 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 28 يناير – 1 فبراير 2030 | شراكة الموارد البشرية مع الأعمال: المستوى المتقدمSGT-HR146 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
فبراير 2030 4 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 4–8 فبراير 2030 | أساسيات تحليل الوظائف وتقييمهاSGT-HR115 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 4–8 فبراير 2030 | تطوير التعلم الإلكتروني: المستوى المتقدمSGT-HR134 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 11–15 فبراير 2030 | أساسيات إدارة المواهبSGT-HR121 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 11–22 فبراير 2030 | البرنامج المهني الشامل في التطوير المهنيSGT-HR153 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
مارس 2030 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 4–8 مارس 2030 | أساسيات المقابلات المبنية على الكفاءاتSGT-HR109 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
أبريل 2030 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 8–19 أبريل 2030 | البرنامج المهني الشامل في الاستقطاب والاختيارSGT-HR108 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
| 8–12 أبريل 2030 | التهيئة والاحتفاظ بالموظفين: المستوى المتقدمSGT-HR155 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
مايو 2030 3 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 6–10 مايو 2030 | التصميم التعليمي: المستوى المتقدمSGT-HR131 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 13–17 مايو 2030 | أساسيات التطوير المهنيSGT-HR151 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 27–31 مايو 2030 | أساسيات التنوع والشمولSGT-HR163 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
يونيو 2030 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 3–14 يونيو 2030 | البرنامج المهني الشامل في برامج التوطينSGT-HR171 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
يوليو 2030 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 8–12 يوليو 2030 | أساسيات شؤون الموظفينSGT-HR157 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 15–26 يوليو 2030 | البرنامج المهني الشامل في التهيئة والاحتفاظ بالموظفينSGT-HR156 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |
سبتمبر 2030 2 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 9–13 سبتمبر 2030 | الاستقطاب والاختيار: المستوى المتقدمSGT-HR107 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
| 16–20 سبتمبر 2030 | التطوير المهني: المستوى المتقدمSGT-HR152 · 5 أيام | LONلندن | $4,500 | سجّل |
نوفمبر 2030 1 جلسة
| التاريخ | الدورات | المدينة | الرسوم | سجّل |
|---|---|---|---|---|
| 25 نوفمبر – 6 ديسمبر 2030 | البرنامج المهني الشامل في الرفاهية في بيئة العملSGT-HR168 · 10 أيام | LONلندن | $8,500 | سجّل |